丰田汽车46年来首度亏损；英特尔上海撤厂涉及2000员工生计；松下将裁1.5万人；通用汽车在美月度销量同比减半；花旗CEO自降年薪至1美元……案例仍在增长，危机依旧蔓延。然而，危机往往是与机遇共存的，面对危机，抓紧机遇，及时应变，一样可以劈风斩浪，直到成功的彼岸。近日，记者在广东佛山市顺德区格拉斯玻璃有限公司采访中得知，该公司目前国内外订单不断，产品远销美国、意大利、加拿大、英国等。2003年该公司还只是一家小型的玻璃片经销厂，短短时间发展速度颇令人注目。 

　　“宁可亏损，也力保产品质量” 

　　格拉斯玻璃有限公司坐落于顺德伦教工业区，是玻璃深加工企业，占地面积1.35万平方米，总投资2000多万元，主要加工卫浴、镜子、家具、电器和移动门等应用玻璃。该公司董事长王悦在接受记者采访时说：“追求高质量产品是格拉斯玻璃有限公司的生产理念。做生意肯定是以赚钱为中心，但如果质量不过关，公司宁愿亏损也不赚。”王悦告诉记者，去年公司质检部门检验出给供应商发货的镜子质量不合格，达不到0.2毫米的国际标准，得知这一情况后当机立断，马上勒令停止发货，重新生产。这种决定虽然让公司蒙受损失，但是却感动了客户，该客户目前已经成为公司稳定的主顾。伦教企业协会会长对王悦给了很高的评价，他说：“一个外地人身在他乡创业已经很不容易了，更何况能够上规模、上档次、上管理水平，那就更不简单。”经过公司全体员工这些年的共同努力，该公司产品不但赢得了客户，还赢取了市场。他们不仅追求高质量的产品，还追求高质量的服务。无论是对该公司的交货周期还是售后服务，客户们都表示满意，一致称赞“买格拉斯的产品，我们放心！” 

　　“先内后外”，寻求稳定发展 

　　在经济下行的大环境中，该公司并没有失措没有退缩，而是积极地以另外一种方式寻求发展。今年来，该公司采取“先内后外”的新策略。 

　　今年年初,该公司不计成本，聘请了顾问专家来现场指导,开始了对员工和管理人员的专业培训。同时也聘请了驻厂老师,对公司的不良现象进行及时的改进。公司的新厂房和新办公楼,也将于今年完工并投入使用。 

　　王董事长说：“公司不惜成本加大投入，是为了让员工更有归属感,把格拉斯当成他们的家。让他们知道这里就是自己安身立命的地方,是他们吃苦的地方,但同时也是他们在经过努力后,见证成功,享受成果,实现梦想的地方。”他希望格拉斯这个大家庭能够健康地发展繁荣和壮大。 

　　公司还把其他的精力集中到客户扩展和新产品研发上。公司在保留现有生产能力的同时,拿出一部分精力去追求加工深度,把具有格拉斯特色的产品提供给客户。 

　　以“三种牛”精神谱写辉煌 

　　该公司在经营管理上倡导“三种牛”精神，即业务人员做“拓荒牛”、生产人员做“老黄牛”、管理人员做“孺子牛”。公司希望业务人员能做一只“拓荒牛”，不畏艰险、敢于创新，以科学发展观的精神在前人未曾开垦过的土地上开辟出一片属于自己的绿洲；公司也希望生产人员能够做一只“老黄牛”，勤勤恳恳、兢兢业业，不言苦、不怕累，纵使风雨袭来也能坚守岗位，以“老黄牛”的坚忍与内敛战胜一切风雨；公司更加要求管理人员要甘为一只“孺子牛”，深入基层，甘于奉献。为了成为甘于俯首的“孺子牛”，管理人员必须首先要学会甘于低眉，不趾高气扬，听取基层的声音，以民主来实行制度管理。 

　　今年在经济萎缩的大环境下，该公司并没有退缩，而是凭着这股“牛”的韧劲与精神，以多种方式寻求发展。如加强培训，提高职工生活质量。王悦表示公司做这些事情的目的是为了让员工对公司有更深的归属感，从而把公司当成他们的家。 

　　“较是一年春好处，绝胜烟柳满皇都。”前不久，在格拉斯玻璃有限公司举办的建厂六周年庆典会议上，王总带领公司全体员工宣誓：“我们将会继续践行并弘扬‘三种牛’精神，让这种坚韧不拔的精神不但为公司所用，而且被行业的伙伴们所采纳，以振奋金融风暴下低迷的市场，让‘牛’年更牛。”